《作别旧岁 共赴新程》
走过春意阑珊，岁暮天寒
见过夏树苍翠，橙黄橘绿
当时光的车轮驶向新的一年
我们一起驻足回望
翻阅2020年的答卷
我们感恩、我们总结、我们展望
2021年2月4日，福寿园国际集团旗下常州栖凤山年终述职暨员工总结大会在园区会议室顺利举行。常州栖凤山总经理徐晓旭等班子领导及常州栖凤山、常州礼仪、金坛
殡仪全体员工参加了会议。
回首2020年，我们经历了疫情中的艰辛与挫折，但在集团的指导、公司的支持以及全体家人的辛勤付出下，我们最终熬过了这段疫情寒冬，也收获了温暖与感动。
常州栖凤山财务部、客户服务部、营销策划部、行政人事部、工程规划部、物管安保部以及金坛
殡仪负责人分别深入分析了各自部门2020年工作中的亮点及不足，并提出了下半年的重点工作计划与目标。
总经理徐晓旭传达了2021年集团第一次总经理会议精神，表达了集团董事会主席“齐心协力、共促发展，为实现集团愿景而持续奋斗”的期望，明确了集团总裁“要在集团愿景的指引下，实现三步战略目标，坚持三个不动摇，加深理解、提高站位，加强干部团队培养”等要求。
随后，常州栖凤山、金坛
殡仪总经理分别宣读了集团2021年常州公司、金坛
殡仪管理班子及中层聘任通知，新任挂职领导林虎作为“新成员”向全体员工作了简短的自我介绍。
星光不问赶路人，岁月不负有心人，2020不凡的背后同样有一群不凡的人，在崎岖的道路上，栉风沐雨、携手并肩，书写了一张满意的答卷，这份来之不易的成绩离不开每一位福寿人的兢兢业业与潜心付出。
逆境让坚守更显珍贵，硕果让努力更具价值。大会对2020年度优秀员工进行了表彰，感谢他们在这一年作出的非凡贡献。
会上，徐晓旭对2020年的工作进行了全面、深入的回顾，总结亮点与缺点、成绩与收获、经验与教训，结合区域总经理提出的“认知升级、产品创新、结构优化、服务提升”四个方面分享感悟与思考，并对新年工作作了具体要求。
会议最后，常州栖凤山、金坛
殡仪总经理分别对2021年的工作进行了部署。全新的一年要有全新的战略，全新的战略要有统一的思想、行动力和执行力。
值此岁序更替、辞旧迎新之际，公司领导班子向全体干部职工送上签名贺卡，并致以新年寄语。
新的一年，任务更艰巨、使命更光荣，我们将带着生命事业的美好愿景，脚踏实地立足新起点，满怀信心踏上新征程，高涨云帆，起航共进。
成长的道路注定不会太平坦
我们选择披荆斩棘，向光而行
凛冬散尽，星河长明
2021，我们将继续保持热爱
一同奔赴下一场山海，顶峰相见
